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6月11日，中國紡織工業聯合會舉辦中國紡織行業年度創新人物論壇在上海召開，永榮錦江總經理汪建根榮獲“2020中國紡織行業年度創新人物”。此前早在2008年，汪建根在滌綸龍頭企業桐昆集團擔任總裁期間就已獲榮“2008年紡織行業年度創新人物”，在錦綸龍頭企業任職期間再獲殊榮，成為全行業疫情之下進行創新突圍的學習典范和企業標桿。點擊原文鏈接：“2008紡織行業年度創新人物”表彰及論壇 

全球國家織造廠的領域中一半年度企業什么是信息化歷史反派專家展評是經黨軍委、國務院辦公廳獲準贊同的展評達到標準表揚營銷活動方案形式，由全球國家織造廠制造業綜合會協辦，《全球國家織造廠》自媒體社協辦。該展評營銷活動方案形式歷時十幾個年，早已成為為織造廠的領域中內最具的影響力力和系統性性的表揚營銷活動方案形式，受表揚的一半年度企業什么是信息化歷史反派專家在的領域中內激發比較偏重要的表率授課幫助，是不斷信息化的領域中企業什么是信息化發展的中堅精神力量和領軍官物歷史反派專家。 

真抓實干的掌舵者火車跑得快，全靠車頭帶。作為企業的“掌舵者”，永榮錦江總經理汪建根規劃、確立并實施“鎖定高端、聚集轉型”的企業經營策略，從制度層面進行創新升級，持續推行及強化“鐵三角”管理制度。建立了以“產品、技術、系統解決方案服務”的綜合能力系統，以市場、銷售、生產、技術專家組成工作小組，形成面向核心客戶的一線作戰單元，從業務經理的單兵作戰轉化為小團隊作戰，打破楚河漢界，以客戶為中心，發揮團隊作戰的優勢，持續的提供超出客戶預期的優質產品，為最具價值的客戶提供更高級別的服務，充分保護客戶的利益，全面提高了客戶的滿意度、忠誠度。

創新變革的引領者永榮錦江任職期間，汪建根多次發起機制創新變革。對內全面推行“合伙人”機制，旨在進一步完善公司治理結構，建立健全公司長期激勵與約束機制；對外全面加強錦綸行業自律，由汪建根倡議發起，永榮錦江牽頭開展錦綸聚合和紡絲行業自律，并聯合福建主要規模型錦綸制造企業推出“福建錦綸指數”，旨在提升錦綸行業的競爭力，促進錦綸行業健康發展，引領行業邁向良性循環的局面。在產品品牌方面更是成果顯著，通過大膽創新小心實踐，推翻原多產品多品牌雜亂無章的情況，先后開發以抗菌消臭、涼感吸排、遠紅外線、防紫外外、負離子發射、石墨烯耐磨等功能為代表的“錦康紗”，以織物輕柔、懸垂性好、透濕性好、手感柔軟為代表的“錦逸紗”，以無染紡織、綠色低碳為代表的“錦生紗”，提升了企業及品牌的知名度與美譽度，為企業贏得了市場與機遇。 

市場前行的開拓者市場在前行，行業在發展，借助于尼龍聚合技術的不斷發展及紡絲裝備制造技術的提升，我國尼龍 6 總體差別化率、產業集中度也在不斷提升。我國尼龍 6 產業伴隨著國民經濟的發展進入“新常態”。資源、渠道、品牌、標準、產品性能成為當前我國尼龍 6 企業的核心競爭力。永榮錦江立足于“成為民用尼龍纖維技術引領者”的企業愿景，秉承“以客戶為中心、以奮斗者為本、與合作者共享”的核心價值觀。在汪建根的引領下，以自有自主知識產權的創新產品為抓手，計劃在福州長樂臨空經濟示范區建設高性能智化功能性綠色超纖數智化超級工廠項目。可以預見，未來 3-5 年，永榮錦江將再創行業輝煌！